Maçon VRD H/F | Missions intérim

À propos de l'entreprise

PME spécialiste de l’éclairage public ou privé, cette entreprise réalise des travaux dans des complexes sportifs et la mise en valeur de bâtiments et résidences.

Ils réalisent l’ensemble des travaux d’électrification et viabilisation de chantiers et interviennent sur des chantiers de toutes tailles.

Gérée par un professionnel de la maîtrise de l’énergie électrique, vous les retrouverez dans les secteurs de l’éclairage et des réseaux secs.

Avantages : Rémunérations de paniers et trajets – longue mission possible – travail en équipe et en extérieur.

Description

Nous recherchons pour notre client spécialisé dans les construction de réseaux électriques et de télécommunications , un profils de Maçon VRD H/F.

Les zones d’interventions sont sur Béziers et aux alentours.

Vos missions seront les suivantes :

Approvisionner les chantiers en matériaux ;

Savoir lire les plans ;

Réaliser des réseaux secs enterrés permettant la mise en place en souterrain des liaisons de courant forts et faibles ;

Construire des ouvrages particuliers d’évacuation d’eaux pluviales et raccordements ;

Poser des bordures de trottoirs et des caniveaux ;

Construire des couches de surface de voiries piétonnes;

Construire des aménagements urbains en béton armé ou en blocs de béton ;

Rangement et nettoyage de chantier.

Compétences requises

Formation : CAP Maçon VRD ou Bac Pro Travaux Publics.

Construire des ouvrages de petite maçonnerie et réaliser les couches de surface ;
Poser des bordures et des caniveaux ;
Construire les réseaux enterrés de faible profondeur.

Être titulaire du permis B car peut être amené à conduire une véhicule entreprise pour apporter du matériel sur chantier.

Titulaire de la formation AIPR ;
Disposer de CACES serait un plus ;
Travail en extérieur sur chantier ;
Port de charges lourdes.

Processus de recrutement

Étape 1

Accusé de réception de votre candidature :

Après l’envoi de votre candidature, vous recevez un accusé réception par e-mail confirmant qu’elle a bien été réceptionnée.

Étape 2

Pré-sélection :

Votre agence accorde une attention particulière à votre candidature et l’examine avec le plus grand soin. Si elle correspond aux critères du poste à pourvoir, alors vous êtes présélectionné pour la suite. Si elle devait ne pas correspondre aux attentes de l’entreprise utilisatrice, pas d’inquiétude. Elle est conservée afin d’avoir d’autres opportunités à vous proposer.

Étape 3

Prise de contact :

Un premier contact téléphonique est établi pour échanger et valider l’ensemble des informations de l’offre d’emploi, votre disponibilité, vos attentes et objectifs afin d’évaluer votre adéquation avec le poste à pourvoir. Si tel est le cas, vous serez convié afin d’apprendre à vous connaitre et d’échanger sur vos expériences et compétences. Selon votre localisation et votre disponibilité, cet entretien peut aussi avoir lieu en visio. Si votre candidature n’est pas retenue, nous l’enregistrerons au sein de notre base de données.

Étape 4

Présentation de votre candidature au client

Votre agence présente votre candidature. Si elle est retenue, vous serez convié pour un entretien chez notre client. Vous rencontrez le client et échangez sur les détails du poste en revalidant avec lui les missions, les conditions de travail, la rémunération, les horaires… Si votre candidature devait ne pas lui correspondre alors elle serait conservée pour d’autres opportunités.

Découvrez d’autres missions :

Publié le 16/12/2024

Maçon Voirie et Réseaux Divers h/f

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